La Masia, punt de referència en la lluita contra l'atur
La taxa d'atur s'ha situat a Sant Boi en nivells que gairebé no s'assolien des d'abans de la crisi financera de 2008. El mes de juny, va reduir-se fins arribar al 8,6%, a prop del percentatge que hi havia a la ciutat a finals de 2007.
Les persones del municipi que consten oficialment com a desocupades són ara 3.533, quan en el punt més alt d'aquella crisi, l'any 2012, van arribar a ser més de 8.300, amb una taxa superior al 20%.
La taxa d'atur baixa fins al 8,6% i arriba a nivells inèdits des de la crisi de 2008
Tendència a la baixa
Des d'aleshores, l'evolució de l'atur ha estat descendent any rere any, amb l'excepció de 2020, quan va començar la pandèmia.
De maig a juny d'enguany, el nombre de persones aturades s'ha reduït a Sant Boi en 85, i la taxa ha baixat del 8,8 al 8,6%. Aquesta reducció dona continuïtat a la tendència de tot el primer semestre de 2024, quan l'atur registrat ha disminuït de manera constant.
En comparació amb un any abans, s'observa un descens en les xifres d'atur tant en el grup dels homes com, més encara, en les dones, i la reduccció afecta tots els grups d'edat.
El mercat de treball té una evolució similar al nostre entorn. La taxa d'atur registrada al Baix Llobregat a dia d'avui és, de fet, inferior a les mitjanes de l'àrea metropolitana de Barcelona i del conjunt de Catalunya.
La Masia, referent de l'ocupació a Sant Boi
Les polítiques d'ocupació que porta a terme l'Ajuntament expliquen en part el descens de les xifres d'atur a la ciutat. La Masia, que va reobrir les portes a la ciutadania a finals de l'any passat, és el punt de referència d'aquestes polítiques.
La Masia és el punt de referència i contacte per a empreses i persones treballadores
Una nova estratègia
Des de La Masia, al carrer de Pau Claris, 14, en una ubicació accesible i propera, l'Ajuntament ha posat en marxa una nova estratègia per incrementar els percentatges d'inserció laboral.
Aquestes són algunes de les accions que formen part de l'estratègia:
- Automatització. Formulari automatitzat perquè les empreses gestionin ofertes
- Proximitat. Contacte directe amb empreses i persones candidates a llocs de treball
- Seguiment individual. Atenció als processos de selecció i intermediació
- Cerca d'ofertes. Equip de professionals per localitzar noves ofertes laborals
En el darrer trimestre, l'Ajuntament ha gestionat una mitjana superior a 40 ofertes de treball al mes i ha captat 32 noves empreses per a la borsa on es donen a conèixer aquestes ofertes.
Una quarta part de les que es gestionen s'acaben convertint en una inserció laboral.